قانون العمل في المملكة المتحدة
قانون العمل في المملكة المتحدة يعرف العلاقة القانونية بين العامل واصحاب العمل واتحاد الاعمال.[1] الناس في العمل في المملكة المتحدة يستفيدون من الحد الادنى لميثاق العمل. هذا يشمل حد ادنى للدخل 6.31 جنيه استرليني لمن تعدى سن 21 سنة حسب National Minimum Wage Act 1998 [الإنجليزية]. 28 يوم اجازة مدفوعة الاجر و 48 ساعة عمل اسبوعية كحد أقصى.
مصادر
- "معلومات عن قانون العمل في المملكة المتحدة على موقع id.loc.gov". id.loc.gov. مؤرشف من الأصل في 12 ديسمبر 2019. الوسيط
|CitationClass=
تم تجاهله (مساعدة)
- بوابة القانون
- بوابة المملكة المتحدة
This article is issued from Wikipedia. The text is licensed under Creative Commons - Attribution - Sharealike. Additional terms may apply for the media files.